工作职责：负责公司600+人员工花名册的日常维护与动态更新，涵盖入职、转正、调岗、离职全周期信息变动，确保数据准确率100% ​独立办理员工入转调离手续，包括合同签订/续签/解除、档案归档、工牌制作、系统权限开通关闭，累计办理入离职40+人次 ​负责员工关系日常管理：处理员工咨询、假勤审批、异动沟通，协调解决员工问题，维护良好劳资关系 ​协助组织新员工入职培训及部门团建活动，宣导企业文化与规章制度，提升员工融入感与归属感 ​定期输出人员结构报表、在职/离职人员统计表、人员异动报表等，为人力决策提供数据支持 负责人事档案（电子+纸质）的整理、归档与借阅管理，确保档案完整合规